![](https://flt.no/wp-content/uploads/2024/09/L1000074-3-624x624.jpg)
Gjennomslag for bedre arbeidsforberedende trening
En ny stortingsmelding fra Regjeringen peker på flere tiltaksplasser og forsterking av arbeidsforberedende trening. Styrke-nestleder Merete Jonas mener dette er betydelige gjennomslag for forbundet.
Arbeids- og inkluderingsminster Tonje Brenna la den 6. september frem en stortingsmelding om Regjeringens arbeidsmarkedspolitikk.
– 150 000 flere i aldersgruppe 20-66 år skal være i jobb før 2030, fortalte statsråden under fremleggelsen.
Under fremleggelsen vektla Brenna blant også ambisjonen om at ingen under 30 år skal falle ut av arbeidslivet.
![](https://flt.no/wp-content/uploads/2024/09/L1000074-3-1024x688.jpg)
Styrke ble hørt
Forbundet Styrke organiserer veiledere og ansatte som jobber i arbeids- og inkluderingsbransjen. Det har derfor både blitt gitt innspill og vært arrangert en rekke møter under arbeidet med stortingsmeldingen.
– Vi har jobbet lenge for at de som går på Nav-tiltaket arbeidsforberedende trening (AFT) skal få fortsatt oppfølging, også etter at de har fått seg vanlig jobb, forteller Merete Jonas som er 1. nestleder i Styrke.
Jonas er også positiv til at de som går på AFT nå skal kunne ta fagbrev mens de er på tiltaket.
– Dette gir større fleksibilitet og bedre oppfølging for den enkelte.
Å unngå kutt i arbeidsmarkedstiltak når arbeidsledigheten går ned, er en sak som forbundet har jobbet lenge for. Regjeringen anerkjenner nå at behovet for tiltak er der uavhengig av situasjonen i arbeidsmarkedet generelt.
– Jeg mener det er en stor seier som vi vet vil bety mye i årene fremover. Og våre medlemmer sitter på kunnskap og kompetanse som vil bli uvurderlig når vi skal få flere i jobb, forteller Jonas.
Et problem for hele samfunnet
I dag er 685.000 personer mellom 20 og 66 år verken er i jobb eller utdanning. Av disse er 111.000 mennesker i alderen 20-29 år, ifølge Navs statistikk. Mange av de uten jobb eller utdanning, har nedsatt arbeidsevne.
– Tallene viser at for mange faller utenfor arbeidslivet. Et mål om å få 150.000 flere i jobb innen utgangen av dette tiåret er ambisiøst, og noe som fortjener vår støtte, avslutter Jonas.